Secretaría de Administración Pública y Capital Humano

Esta secretaría tiene por función establecer las políticas de planificación para la gestión del sistema integral de la administración y desarrollo del capital humano. Asimismo, asiste al Departamento Ejecutivo Municipal en lo referente a la organización y funcionamiento de la Administración Pública Municipal y lo asesora sobre la planificación de estrategias de desarrollo local mediante la creación de programas y proyectos, y sobre la promoción de la tecnología, la producción y el desarrollo económico integral del Municipio, promoviendo el asociativismo, la cooperación y la ayuda mutua para alcanzar los objetivos de bien común y de sostenibilidad económica, social, humana y ambiental.